Türkiye'nin girişimcilik ekosistemi, son dönemde hız kazanan dijital dönüşüm sürecine dair önemli verilerle gün yüzüne çıktı. Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) tarafından açıklanan 2026 yılına ait verilere göre, girişimler bilişim teknolojilerine olan bağımlılıklarını katlanarak artırmış durumda. En dikkat çekici bulgulardan biri, 2026 yılında internet erişimi için sabit hat kullanan girişimlerin oranının yüzde 92,7’ye ulaşması. Bu durum, dijitalleşme yolunda hızla ilerleyen bir ortamın işaretidir.
Sabit internet kullanan girişimler arasında, bağlantı hızı açısından da belirgin bir ayrım ortaya çıkıyor. Yüzde 47,1’i 100 Mbit/s’nin altında bağlantı hızlarıyla sınırlı kalırken, %43,7’si 100-999 Mbit/s aralığında, ve %9,2’si ise 1 Gbit/s ve üzeri hızlara erişebiliyor. Bu oran, 100 Mbit/s ve üzeri bağlantı hızına sahip olan girişimlerin %52,9’a yükselmesini sağladı. Bu veri, girişimlerin yüksek hızlı internetin önemini ve dijital operasyonları için gerekli olan bant genişliğine erişimini gösteriyor.
Sosyal medya kullanımı da girişimler arasında önemli bir trend olarak karşımıza çıkıyor. 2025’te sosyal medya uygulamalarını kullanan girişimlerin oranı %55,2 iken, 2026’da bu oran %57,7’ye yükseldi. İşletme büyüklüğü ile sosyal medya kullanımı arasında da güçlü bir korelasyon gözlemleniyor. Bu oran, 10-49 çalışanı olan girişimlerde %55, 50-249 çalışanı olanlarda %68,4 ve 250 ve üzeri çalışanı olan girişimlerde %86,6 olarak gerçekleşti. Özellikle büyük ölçekli işletmelerin sosyal medya stratejilerini benimsemesi, dijital pazarlama trendlerini şekillendiriyor.
Verilen veriler, e-ticaret ve BT uzmanlığı gibi alanlarda da önemli değişimleri ortaya koyuyor. İnternet üzerinden satış yapan girişimlerin oranı 2024’te %13,6 iken 2025’te %17,1’e yükseldi. E-satış oranları da işletme büyüklüğüne göre farklılık gösteriyor. Konaklama ve yiyecek hizmetleri sektörü, %43,3 ile e-satışın en yaygın olduğu sektör konumunda. Ayrıca, bilgi ve iletişim teknolojileri (BİT) uzmanı istihdam eden girişimlerin oranı da %15,2 olarak gerçekleşti ve bu oran işletme büyüklüğüne göre önemli farklılıklar gösteriyor. Girişimlerin %6,4’ü, BİT uzmanı işe alım sürecine dahil olmuş veya bu süreçte yer almayı hedeflemiştir. Ancak, işe alım süreçlerinde yüksek ücret beklentileri, uygun nitelikte aday bulma zorlukları ve yetenek açığı gibi sorunlar dikkat çekiyor.
